一、人選基本條件
1.具有良好的政治素質。增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。
2.具有強烈的事業(yè)心、責任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)，具備良好的組織管理能力、學習創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調能力、邏輯分析能力、抗壓自控能力。
3.信念堅定，敢于擔當，具有較強的領導能力和團隊管理經(jīng)驗，組織協(xié)調、部署落實和業(yè)務創(chuàng)新能力強，工作業(yè)績良好。
4.遵紀守法，作風正派，身心健康，具備履行職責所需的身體素質，不存在違紀違規(guī)違法等影響聘任的情形。
5.工作踏實、認真負責、嚴謹細致，具備良好的服務意識與團隊合作精神、奉獻精神以及保密意識，注重鉆研學習、積極進取。
二、任職資格
除滿足上述基本條件外，還應滿足以下條件：
1.本科及以上學歷；臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生、醫(yī)療、衛(wèi)生事業(yè)管理、衛(wèi)生經(jīng)濟等相關相關專業(yè)；具有中級職稱及以上專業(yè)技術資格或相關的執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先。
2.具備5年以上相關工作經(jīng)驗，2年以上部門管理工作經(jīng)驗，工作業(yè)績特別突出，可適當放寬。
3.熟悉《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《醫(yī)療機構管理條例》《醫(yī)療事故處理條例》等醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)和規(guī)章。
4.熟悉醫(yī)院管理、質量管理知識，了解醫(yī)療行業(yè)發(fā)展趨勢。
5.具備較強的領導、組織、協(xié)調能力和良好的人際溝通能力。
6.熟練使用各種辦公軟件，具備良好的公文寫作能力。
三、崗位職責
1.指導、協(xié)調所屬醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務活動，推進醫(yī)療業(yè)務管理效能提升與風險把控。
2.監(jiān)督、指導所屬醫(yī)院醫(yī)療技術管理和學科建設，科研與醫(yī)療技術創(chuàng)新。
3.負責醫(yī)療糾紛管理，督導醫(yī)院健全醫(yī)療投訴管理制度和流程，妥善處理醫(yī)療投訴、糾紛案件。
4.監(jiān)督、指導所屬醫(yī)院資質建設和突發(fā)公共衛(wèi)生應急事件處理。
5.監(jiān)督、指導所屬醫(yī)院落實醫(yī)保和物價管理有關規(guī)定，組織開展日常檢查。
6.監(jiān)督、指導所屬醫(yī)院醫(yī)學裝備、藥品及醫(yī)療耗材的預算編制、采購計劃制定、需求申報、使用管理和庫存管理等。
7.統(tǒng)籌所屬醫(yī)院醫(yī)療專家管理，包括學科帶頭人引進、培育、使用等。
8.協(xié)助統(tǒng)籌所屬醫(yī)院院間合作、共建事項。
9.完成上級交辦的工作。
四、薪酬福利
具體薪酬福利情況面議。